LA VILLE DE TOULOUSE

RECRUTE :

POUR LA DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES

"UN DIRECTEUR GÉNÉRAL ADJOINT « CULTURE » (H/F)"

(emploi fonctionnel - cadre d'emplois des administrateurs ou conservateurs territoriaux)

(par voie statutaire, de mutation, de détachement ou inscription sur liste d'aptitude)

RÉF. : DGS/DGACult/02

Placé sous l’autorité directe du Directeur Général des Services et membre de l’équipe de direction générale, le Directeur Général Adjoint pour la Culture sera chargé de mettre en œuvre le « projet culturel toulousain » en cohérence avec les enjeux de la métropole et des autres actions municipales.

À ce titre, il aura la responsabilité des directions suivantes :

-        pôle établissements culturels,

-        pôle patrimoine et musées,

-        pôle développement culturel,

-        pôle ressources.

MISSIONS :

Vous participez à la définition de la politique culturelle de la municipalité et déterminez les moyens et les actions nécessaires à sa mise en œuvre, en vous inscrivant dans une vision prospective, stratégique et globale des enjeux culturels du territoire toulousain.

Vous pilotez directement les grands projets à vocation culturelle et, dans une logique transversale, participez activement à ceux présentant une dimension en la matière.

Soucieux d’apporter une aide constante à l’exécutif municipal, vous conduisez votre activité en y appliquant une rigueur administrative, financière et managériale qui vous permet d’apporter un conseil avisé aux élus avec lesquels vous travaillez et à l’équipe de direction générale au sein de laquelle vous vous inscrivez.

Vous animez des équipes représentant 1 500 collaborateurs (musées, bibliothèques, Orchestre et Théâtre du Capitole compris).

Vous préparez et exécutez, enfin, l’ensemble des décisions de l’autorité territoriale dans votre domaine de délégation.

PROFIL :

Administrateur territorial ou conservateur (ou d’un grade équivalent d’une autre fonction publique), vous possédez une formation supérieure (Bac + 5) et une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et dispositifs ou établissements culturels qu’elles sont amenées à gérer.

Vous bénéficiez, en outre, d’une expérience significative sur une fonction similaire dans une grande collectivité, où vous avez pu éprouver votre capacité à travailler en mode projet et votre sens aigu du conseil à l’exécutif.

Créatif et disposant d’une grande aptitude à l’initiative, vous êtes très disponible.

Date limite du dépôt des candidatures : 4 septembre 2009

Adresser curriculum vitae, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude (en rappelant les références DGS/DGACult/02) à :

Monsieur le Maire de Toulouse

Direction des Ressources Humaines

32 rue Valade - BP 999

31040 TOULOUSE Cedex 6

ou sur recrutement@mairie-toulouse.fr

Tout renseignement complémentaire pourra être obtenu auprès de la

Direction des Ressources Humaines – Service recrutement et mobilité – Tél. : 05.61.22.21.15